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Como utilizar admissão digital para desburocratizar o RH
Recentemente, o setor de RH assumiu uma função totalmente estratégica dentro das empresas. Ele agora é visto como um dos meios mais importantes para o desenvolvimento e crescimento de um
Recrutamento e Seleção Preditiva: indo além do Recrutamento Preditivo
Talvez você já tenha lido “Recrutamento Preditivo: cuidado com o que você está vendo na bola de cristal. ”. Neste texto irei expor o por quê a Seleção também tem
Recrutamento Preditivo: cuidado com o que você está vendo na bola de cristal
Muito se tem escrito sobre Recrutamento Preditivo. Tome cuidado com o que ele está ‘predizendo’ ou ‘prevendo’ sobre os seus candidatos. Prever ou antever baseado em algoritmo que somente ‘confia’
4 dicas para identificar talentos para sua empresa
Em dias atuais, é cada vez mais importante identificar talentos para uma empresa. Atrair colaboradores com esse perfil é tão importante quanto retê-los, para que o sucesso do negócio continue
Talent Acquisition: entenda como funciona
Nos últimos tempos, o mercado de trabalho tem passado por diversas mudanças. Isso significa que candidatos a uma vaga de emprego precisam estar sempre atentos às novas exigências comportamentais pautadas
Descubra os diferenciais da Rankdone!
A Rankdone trabalha como um software de recrutamento e seleção com testes online que faz avaliações dos candidatos para você. Esse é um sistema sem custos adicionais, para que recrutadores
4 técnicas de mentoring práticas para o RH
Uma das maneiras mais eficaz na hora de reter talentos é o mentoring! Você conhece essa técnica? Sabe como aplicar? Entre as várias ferramentas de desenvolvimento de colaboradores, o mentoring
4 vantagens de usar um software de recrutamento e seleção.
Até pouco tempo atrás, contratar um novo colaborador significava analisar pilhas de currículos e recorrer a planilhas no computador. Hoje, o processo seletivo não envolve mais tantas etapas manuais. Pelo
O que analisar ao anunciar vaga de emprego na Internet?
É fato que anunciar vaga de emprego na Internet é abrir, por parte dos recrutadores, margem para receber o contato de muitos candidatos que não se qualificam para a posição
Você sabe otimizar o recrutamento e seleção da área de RH?
Com pouco recurso, como otimizar ou recrutar e selecionar a área de RH? O processo de recrutamento e seleção da área de RH, nem sempre é o mais simples do
