Recursos Humanos
Como fazer uma boa descrição de vaga?
As etapas de recrutamento e seleção são muito importantes para uma empresa, pois são por meio delas que será possível encontrar o candidato ideal. No entanto, essa seleção começa antes
3 dicas para reduzir o tempo de recrutamento e seleção de pessoas
Um processo seletivo de candidatos a uma vaga de trabalho com muitas etapas é ruim não apenas para a empresa, mas também para os candidatos. É necessário, então, reduzir o
Conheça 3 ferramentas que tornam a seleção de pessoal mais eficiente
A rotatividade de funcionários em uma empresa, conhecida como turnover, quando em altas taxas é extremamente prejudicial pois, além de desmotivar os funcionários e diminuir a produtividade, a rescisão de
3 soluções para reduzir a rotatividade de funcionários da sua empresa
As soluções para reduzir a rotatividade de funcionários estão relacionadas, basicamente, a três variáveis: 1 – Recrutamento e seleção 2 – Gestão de ambiente 3 – Gestão de perspectivas É
Como escolher o perfil profissional ideal para minha empresa?
Enquanto há vários profissionais no mercado ansiando por uma vaga, as empresas buscam aqueles que tenham qualificação suficiente para ocupar o cargo oferecido. Muitas vezes, ao abrir o processo seletivo
Como melhorar o processo de recrutamento e seleção da minha empresa?
Um dos principais desafios das empresas é, sem dúvida, a escolha dos melhores colaboradores e a formação das melhores equipes. Qualquer profissional de RH, que trabalhe em como melhorar o
4 dicas para otimizar a triagem de currículos no processo de seleção
Um grande problema com o qual os RHs de várias empresas ainda sofrem é realizar a triagem dos currículos. Isso porque, quando uma vaga é oferecida, chegam até a empresa
Como diminuir a rotatividade de pessoal da minha empresa?
Um dos maiores desafios para muitas empresas é descobrir como diminuir a rotatividade de pessoal. Admitir novos funcionários acarreta custos diversos para a empresa. O maior deles é o tempo
Utilize uma plataforma de testes nos seus processos seletivos em 2018!
Em meio a tantas inovações, ainda não inventaram nada melhor que testes para ajudar empresas, faculdades e outras instituições a selecionar pessoas, candidatos ou profissionais com base nas habilidades técnicas
Rankdone abre seu Marketplace de Testes para Psicólogos(as)
A Rankdone , plataforma de Recrutamento e Seleção, que usa o conceito de Economia Compartilhada para criação e vendas de testes, já tinha até o mês passado o seu Marketplace
