O processo de recrutamento e seleção é uma das etapas mais importantes de uma empresa. Um bom processo seletivo é a chave para encontrar o colaborador ideal.
O processo de recrutamento e seleção envolve diversas etapas, dentre elas:
- Análise de currículos;
- Testes;
- Entrevistas.
O objetivo é escolher o candidato que melhor se encaixa no perfil da vaga e da empresa. E que tenha as competências necessárias para o cargo que está em aberto.
O processo de recrutamento e seleção deve ser bem planejado para garantir que os melhores candidatos sejam selecionados. Então é selecionar os testes certos, definir o perfil desejado para o cargo e elaborar um anúncio de vaga que atraia os candidatos ideais.
No mercado existem diversos ATS e um deles é o SuccessFactors. Mas você já sabe como ele funciona?
O que é SuccessFactors?
O SuccessFactors é um ATS de gestão de talentos que reúne os processos em uma única plataforma. Assim, os profissionais têm uma visão ampla das atividades e entendem o impacto do capital humano no negócio.
O ATS ajuda a dividir a estratégia de gestão de talentos em módulos, cada um representando uma parte do processo. Há soluções específicas para as necessidades de desenvolvimento, atração e retenção de profissionais competentes. Então, é possível organizar os processos e torná–los mais claros para os profissionais.
Um ATS permite acompanhar todas as etapas do recrutamento e seleção em uma única plataforma. Desde a parte da abertura das vagas às etapas após a aprovação de um candidato.
Qual o benefício de utilizar um ATS?
Um ATS pode ajudar a simplificar o processo de contratação, permitindo que as empresas organizem e gerenciem melhor as candidaturas. Também pode ajudar a aumentar a eficiência do processo de contratação, reduzindo o tempo necessário para encontrar e selecionar os candidatos ideais.
Como a Rankdone pode ajudar?
A Rankdone é uma plataforma de testes online. A especialidade são testes de especialidade que avaliam com precisão os candidatos.
Como falamos no começo do artigo, a escolha dos testes é etapa crucial para um bom processo seletivo. Testes de especialidade avaliam com precisão as habilidades e conhecimentos que os candidatos precisam ter para exercer a função que estão concorrendo.
A Rankdone possui em uma sua biblioteca mais de 4 mil testes de especialidade já prontos totalizando mais de 60 mil questões! Permitimos a randomização de questões e a mescla de questões para que o recrutador obtenha a maior assertividade possível na hora de montar o seu processo seletivo. São testes de todas as áreas e assuntos como Excel, PHP, Inglês, Marketing, Técnicas de Vendas, Porteiro, Português etc. E todos nos níveis, estagiário, trainee, pleno ou sênior.
Caso o recrutador não encontre o teste ideal para o seu processo seletivo, ele pode utilizar a RIA, a Inteligência Artificial da Rankdone, para gerar questões! Com a RIA você pode gerar questões sobre QUALQUER ASSUNTO e de QUALQUER ÁREA. Ou seja, você terá mais precisão no seu processo seletivo. Não importa o quão específica seja a área, ela consegue gerar questões sobre!
A união ATS x Rankdone
A integração da Rankdone com o seu ATS possibilita que você tenha as etapas do seu processo de recrutamento e seleção e testes de especialidade no mesmo lugar! Ao realizar a integração entre os sistemas, o recrutador poderá abrir a vaga e buscar o resultado dos candidatos direto no ATS, sem precisar se logar à plataforma da Rankdone.
Essa união proporciona mais automatização para os processos do RH e a otimização do tempo da equipe que poderá voltar seu foco às entrevistas e contratações.
E aí, quer aumentar os resultados positivos dos seus processos seletivos?
Entre em contato com um de nossos consultores através de nosso site ou Whatsapp e saiba mais sobre a Rankdone!
Rankdone: Plataforma de testes online, recrutamento e seleção para um RH ágil e moderno.
Selecione o melhor entre os melhores com a nossa plataforma de Recrutamento e Seleção.
[button link=”https://rankdone.com/” size=”default” icon=”Select a Icon” side=”left” target=”” color=”9354f0″ textcolor=”000000″]EXPERIMENTE AGORA![/button]
