Com a expansão do RH 4.0, a tecnologia tem feito cada dia mais parte do cotidiano de recrutadores e candidatos. Mas para que traga realmente resultados satisfatórios, é necessário que a tecnologia seja eficaz de fato, sem bugs, ou seja, sem erros na plataforma. Se você está precisando de um software de recrutamento e seleção que seja eficiente, porque não conhecer a plataforma da Rankdone? Entre os nossos diferenciais, estão:
- Testes para pessoas pcd;
- Plataforma com suporte ao candidato e recrutador;
- Testes disponíveis em diversas línguas;
- Detecção de fraudes por parte do candidato em testes online;
- Única plataforma a trabalhar com o MASP, mapeamento apreciativo sistêmico de perfil, que faz parâmetros em relação a força, comunicação, liderança e muitos outros.
O que faz o Software de Recrutamento e Seleção da Rankdone?
A plataforma da Rankdone está aí para competir com as demais ferramentas de RH do mercado, visando facilitar a vida de recrutadores perante a enxurrada de currículos e o curto espaço de tempo para preencher uma vaga.Gestão de currículos
A plataforma conta com gestão de banco de currículos, importante para centralizar candidaturas para cada vaga em específico. Isso ajuda a deixar tudo mais organizado e também evita o extravio de currículos.Grande variedade de testes
Consideramos os testes uma das etapas mais importantes do processo seletivo. São mais de 3 mil testes disponíveis, que mesclam hard skills e soft skills. Nossa plataforma permite que o candidato pause o teste e continue quando quiser, e para os reprovados, a Rankdone ainda fornece material de estudos para aprimorarem seus conhecimentos.Benefícios do uso do Software de Recrutamento e Seleção
Torne o seu RH mais estratégico ao deixar toda a parte burocrática nas mãos do software de recrutamento e seleção da Rankdone, assim, você terá mais tempo para avaliar cada candidato mais detalhadamente, e também dedicar mais tempo ao processo seletivo e outras nuances importantes, como fit cultural e questões comportamentais. Confira todas as vantagens a seguir:
Realize o processo mais rápido e acerte na contratação
Com as plataformas de recrutamento e seleção, você realiza um processo seletivo redondo. Isso porque a plataforma de Rankdone elimina toda a necessidade de logística que os processos seletivos online exigem, como aplicação e correção das provas, etapas que exigem grande demanda de pessoal. Todo esse processo é feito de forma imediata pela Rankdone. Assim, é possível focar em aspectos que poderiam passar batido sem o auxílio de um software de recrutamento e seleção, tornando o processo seletivo mais assertivo.Alinhe perfil com fit cultural
As plataformas de recrutamento e seleção permitem que o RH foque em aspectos como o fit cultural, já que a não identificação de compatibilidade entre candidato e empresa é um dos maiores motivadores de turnovers nas empresas, por isso, nunca foi dada tanta atenção ao fit cultural como hoje. Logo, com questões operacionais deixadas nas mãos do nosso software, o departamento de recrutamento e seleção poderá observar além do currículo e qualificações, contratando um funcionário que realmente se adeque com as ideologias e missão da empresa.Facilidade de comunicação entre candidato e empresa
As plataformas ainda permitem maior interação entre empresa e candidato, principalmente em tempos de isolamento social. A plataforma da Rankdone permite que o candidato seja contactado por email, redes sociais e também sms, trazendo praticidade e maior aproximação entre recrutador e candidato.Veja também: Entenda o que é Downsizing e qual a sua importância
As plataformas de recrutamento e seleção fazem um papel essencial para otimização de contratações e processos seletivos mais bem-sucedidos, pois as partes que poderiam tomar tempo do RH estarão recebendo suporte, deixando a equipe livre para aplicar estratégias de contratação e cultura organizacional, por exemplo. Por isso, se você está em busca de todas essas vantagens, contrate agora mesmo a plataforma da Rankdone e comece a colher os bons frutos. Quer continuar atualizado a respeito dessas novidades indispensáveis para o setor de RH? Acompanhe nossas páginas no Facebook, no Twitter, no Instagram e no LinkedIn para se informar ainda mais.
